Esta Residencia nació por una necesidad de la Zona de Almadén. Dada sus características concretas de la zona MINERA, contaba con un número de personas, no muy ancianas, que padecían alguna enfermedad crónica y que no podían tener acceso a una Residencia normal, o a una Residencia especializada en cronicidad, porque sólo existían dos en toda España, ubicadas en Madrid.

Caritas interparroquial de Almadén, consciente de este problema, construyó esta Residencia para Enfermos-Crónicos, como respuesta a las necesidades específicas de la Tercera Edad de esta Zona Minera. Aunque con el tiempo esta necesidad va disminuyendo y por ello ofrece también la posibilidad a todos los ancianos enfermos de nuestra Provincia y de la Región Autonómica Castellano-Manchega. Fue inaugurada el 12 de Octubre de 1984.

Somos una organización inspirada en los valores del humanismo cristiano que tenemos por finalidad principal atender a las necesidades de las personas mayores más vulnerables, orientando preferentemente nuestra actividad hacia aquellos ámbitos sociales de más acuciante necesidad y de más escasos recursos. Así mismo y en consonancia con los cambios constantes que se producen en nuestra sociedad, se ampliará nuestra actividad hacia el campo de la atención a personas dependientes.

Nos define el empeño común de prestar a las personas destinatarias una atención de calidad y calidez, personalizada, de forma que vean satisfechas sus necesidades y expectativas, y cubiertas todas sus dimensiones como personas humanas. Fruto de esa actitud ante el servicio, es nuestro compromiso expreso con la mejora continua.

Consideramos clave el valor añadido que aportan las personas en la prestacion del servicio, en la gestión de nuestra institución. Conscientes del origen de nuestros recursos, en nuestra gestión actuamos con rigor, y con criterios de eficiencia y de compromiso social.

Pretendemos como Entidad, llegar a ser referencia, en el ámbito de las instituciones que se dedican al servicio a las personas dependientes:

• En cuanto a la calidad humana y técnica en la prestación de los servicios, y la individualización e integralidad de éstos, así como en su adecuación a las necesidades de las personas, ya usuarias, o potenciales.

• En cuanto a la consideración que tenemos del valor añadido que aportan las personas que prestan el servicio, impulsando su capacitación, sus cualidades humanas, su motivación para el servicio y su implicación en la organización.

• Como organización cogesionada en sí misma, capaz de compartir recursos y promover alianzas, en orden a conseguir un sector solidario, sólido y significativo, que proyecte sus valores eficazmente hace la sociedad, y contribuyendo a su transformación.

• Como organización abierta a la colaboración entre los distintos agentes sociales, públicos y privados, con el fin de conseguir la mejora del sistema de los servicios sociales, y de conseguir mayores cotas de justicia social.